在又有六款 育碧游戏被取消和更多的裁员迫在眉睫,愤怒可能已经沸腾。Insider Gaming 的汤姆-亨德森报道称,员工们正在公开批评领导层。与其等待下一轮 裁员许多开发者正准备离开育碧。
育碧员工毫不示弱
亨德森在自己的社交媒体账号上解释说,"育碧的内部沟通渠道中充斥着员工对上层管理者的羞辱和变革的要求"。他说,这种直言不讳的批评在工作室中并不多见,高管们可能也能看到。
一些员工已经开始探索其他出路,而另一些员工则在加速计划离职。尽管他们仍在公司任职、 LinkedIn上的求职者大量涌入。亨德森预计,"即使没有即将到来的裁员,育碧也将经历大规模的人才外流"。
该内部人士还在最新重组目标公开后不久发表了评论。公布后不久,内部人士也发表了评论。自 2022 年 9 月以来,该公司已经解雇了 3500 多名员工,员工人数减少到 17100 人以下。主编预计,到 2028 年 3 月,公司还将裁员约 2400 人。
育碧团队被激怒的更多原因
最近,育碧关闭了斯德哥尔摩和哈利法克斯的工作室,并裁减了阿布扎比的员工。毫无疑问,幸存的开发人员对缺乏工作保障感到沮丧。此外,育碧许多倾注了他们多年心血的游戏将永远无法面世。 波斯王子:时之沙的重制版从 2020 年就开始筹备了。
工作场所的要求可能是员工弃职的另一个原因。作为削减成本战略的一部分,他们将不得不每周五天往返于办公室。即使个人可以 继续远程工作这种变化也会对家庭产生巨大影响。
因为 育碧股价暴跌随着育碧股价的暴跌,这家出版商的未来从未像现在这样令人怀疑。投资者和留任员工都对其再节省 2 亿欧元的计划持怀疑态度。此举可能无法解决领导层的失职问题,而这一问题一直困扰着公司的发展。
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