Spotify 裁员 1500 人

Spotify 首席执行官丹尼尔-埃克（Daniel Ek）在一份公开的团队信息中宣布，公司决定裁员 17%，这一决定将给许多员工带来严重后果。这家流媒体服务公司在全球约有 9250 名员工。

2020 年和 2021 年，公司受益于低利率，能够轻松筹集到新资金。这也使公司能够投资团队，扩大员工队伍。与此同时，筹集新资金的成本却大大增加。运营成本也过高，无法继续经济地开展工作。

上一份财务报告相当乐观，因此此举给人留下了不好的印象。根据首席执行官的说法，公司的生产力提高了，但由于（财务）资源充裕，效率却降低了。

他宣布，受影响的员工将在公告发布两小时后收到面试邀请，面试将于周二结束。被解雇员工平均将获得五个月的遣散费，在此期间，他们的医疗保险将继续有效。剩余的假期也将得到补偿。Daniel Ek 强调，有关员工将受到最大程度的尊重。

最后，这位首席执行官还详细介绍了他对 Spotify 未来内部发展方向的设想、需要改进的地方以及他们计划如何再次提高效率。这些都像是一厢情愿的想法；除了裁员之外，决策者是否真的有具体的实施计划还有待观察。